昨日（4月28日）上司に、5月7.8日の休暇届けを提出して、仕事をしていたらら、社長から呼び出しがかかり、会いに行ったところ、物凄いけんまくで「お前、なんだこれは、ＧＷの休みが有るのにどういうことだ、お前なんかクビだ！」と言われました、私の話は一切聞いてもらえませんでした、こなまま解雇になってしまうのでしょうか。

有給休暇を取ることを理由の解雇だとしたら、解雇は有効とは
いえないでしょう。

でも、なぜ、連休明けにとるのでしょうか、また、その必要性
をよく説明してあったのでしょうか。
トラブルになりそうな場合は、事前によく話して了解を得て
おく必要があると思います。